和谐团队的三项基本标准是（和谐团队的三项基本标准）

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1、团队有较高的凝聚力和集体荣誉感。

2、离职率低；2、以团队的合作为主要的目标，而不应看重某个人的能力。

3、部门业绩突出；3、为团队目标共同努力；4、保持良好的状态和工作效率，即使在最艰苦的时期，也保证良好的状态。

4、员工精神状态良好；5、有效的沟通和适当的授权意识，与各部门接口流畅，获得其他部门的认可及好评；6、目标导向：能按时、高质量的完成公司赋予的部门职能目标；7、以公司的发展为重,对公司的业绩负责；8、整体团队积极参加公司组织的各项活动。

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